Lowongan Kerja Terbaru 2015 Lulusan SMP, SMA, SMK, SMU, SMEA, STM, D1, D2, D3, S1, S2


Lowongan Kerja, PNS, job vacancy, BUMN, Lowongan kerja 2015, Sipil, lowongan kerja terbaru, CPNS, Lowongan Kerja BANK, BUMN, lowongan luar negeri, Pertamina, Telkom, Kereta Api, Astra Lulusan SMP SMA SMK SMEA SMF D1 D2 D3 S1
Showing posts with label Lowongan Bank. Show all posts
Showing posts with label Lowongan Bank. Show all posts

Friday, February 6, 2015

Bank Operational PT Bank Resona Perdania

Bank Perdania didirikan pada tahun 1958 sebagai komitmen untuk mendukung terwujudnya kerjasama ekonomi yang lebih baik antara Jepang dan Indonesia. Perjalanan yang ditempuh Bank Perdania untuk mencapai kematangan bisnis dicapai melalui berbagai inisiatif, dan ini memuncak dalam keberhasilan kami dalam membangun dua kantor cabang di Surabaya dan Bandung. Kantor cabang membawa momentum untuk Bank Perdania berkembang untuk memperluas kehadiran melalui industri perbankan di negeri ini.
  Terus-menerus pengalaman dan belajar proses telah didorong Bank Perdania depan, diikuti dengan perubahan nama ke Daiwa Perdania Bank pada tahun 1994, Bank Daiwa Perdania pada tahun 1999, dan Bank Resona Perdania ("Bank") pada tahun 2003.
  Disediakan dengan sejarah panjang kontribusi dalam memperkuat kerjasama bisnis internasional antara Jepang dan Indonesia, Bank telah melayani dan mendukung pembangunan ekonomi nasional selama lebih dari 55 tahun.
  Bank terutama berfokus pada perusahaan-perusahaan Jepang, Jepang-Indonesia perusahaan patungan, dan perusahaan lokal. Bank menyediakan layanan termasuk berbagai jenis produk perbankan korporasi dan layanan seperti deposito, kredit, ekspor, impor, pengiriman uang, bank garansi, serta layanan penyewaan melalui anak perusahaan PT Resona Indonesia Finance.


Membutuhkan :



 Bank Operational


Requirements:
 

  • Maximum age 27 years old
  • Fluent in English (Speaking & Writing) with minimum 450 TOEFL score or equivalent in similar test
  • Good computer literacy
  • Bachelor or Diploma III Degree from reputable University majoring any disciplines with minimum GPA 3.00
  • Preferably with experience with banking transactions (clearing, deposit, taxes, export-import, etc.)
  • Good appearance, highly motivated, ready to work under pressure and able to work as a team
  • Good communication and interpersonal skills

Only qualified applicants will be invited for test and interview. All records will be treated confidentially.


 Info Website
http://www.perdania.co.id


Advertised: 05-February-2015

Monday, January 26, 2015

Credit Monitoring & Recovery Staff PT Bank Resona Perdania

Bank Perdania was established in 1958 as a commitment to support the realization of better economic cooperation between Japan and Indonesia. The journey taken by Bank Perdania to achieve business maturity was accomplished through various initiatives, and this culminated in our success in establishing two branch offices in Surabaya and Bandung. The branch offices brought momentum for Bank Perdania in thriving to expand presence through banking industry in this country.
 The continuous experience and learning process had driven Bank Perdania forward, followed by the changing of names to Daiwa Perdania Bank in 1994, Bank Daiwa Perdania in 1999, and Bank Resona Perdania (“the Bank”) in 2003.
 Supplied with extensive history of contribution in strengthening international business cooperation between Japan and Indonesia, the Bank have served and supported the national economic development for more than 55 years.
 The Bank primarily focuses on Japanese companies, Japan-Indonesia joint venture companies, and local companies. The Bank provides services including various types of corporate banking products and services such as deposit, credit, export, import, remittance, bank guarantee, as well as leasing service through the subsidiary of PT Resona Indonesia Finance.

The Bank is committed to prepare beneficial programs suitable with the development of both national and international banking world by developing quality infrastructure, human resources, information technology, and integrated office network. As part of strategy that the Bank is formulating, in early 2014, the Bank has moved the Head Office from Jl. Jend. Sudirman Kav. 40-41, Central Jakarta to Menara Mulia in Jl. Jend. Gatot Subroto Kav. 9-11, South Jakarta.
 This step is an important milestone which marks the Bank’s commitment to constantly give contribution by providing excellent service especially to Bank Resona Perdania customers. This relocation accompanies the Bank’s effort in increasing the sustainable growth through the improvement of prudent banking and Good Corporate Governance (GCG) implementation.

And this time we open new jobs and opportunities to join us in the position of the moon in January 2015:

Credit Monitoring & Recovery Staff

 JOB DESCRIPTION
  • Make financial report analysis
  • Analize credit and credit risk

Requirements:
 
  • Maximum age 28 years old
  • Bachelor Degree from reputable university majoring Law, Economy or any related disciplines with minimum GPA 3.00
  • Fluent in English (Speaking & Writing) with TOEFL score minimum 450 or equivalent in similar test
  • Good appearance, communication, interpersonal skills and highly motivated
  • Good computer literacy (minimum MS Office)
  • Understand the purpose of legal documentation, credit restructuring, debt settlement, curator and auction
  • Good knowledge of financial report analysis, credit analysis and credit risk
  • Able to work well in a team, under pressure and tight reporting deadline

Address
Menara Mulia, Karet Semanggi, Jakarta, Indonesia

Website
http://www.perdania.co.id


 Advertised: 26-January-2015





Teller untuk wilayah Sukabumi dan Cimahi PT Bank Panin Syariah

PT. Bank Panin Syariah berdiri dan mulai melaksanakan kegiatan usaha dengan prinsip-prinsip syariah setelah memperoleh izin operasi syariah dari Bank Indonesia berdasarkan Keputusan Gubernur BI No.11/52/KEP.GBI/DpG/2009 tanggal 6 Oktober 2009 dan kemudian resmi beroperasi sebagai bank syariah pada tanggal 2 Desember 2009.

PT. Bank Panin Syariah Tbk memiliki visi “Menjadi Bank Retail yang amanah, bertanggung jawab dan membawa berkah bagi masyarakat”.

 Misi perusahaan untuk mewujudkan visi tersebut dapat dijabarkan sebagai berikut :

 1.Mewujudkan layanan keuangan syariah secara profesional, amanah dan bertanggung  jawab.
 2.Memberikan produk dan layanan dengan standar terbaik sesuai kebutuhan nasabah.
 3.Menjalin hubungan muamalah yang saling menguntungkan dan professional dengan   seluruh stakeholder.
 4.Menumbuhkan dan menjaga pertumbuhan usaha perbankan syariah  yang sehat.

 Dan saat ini kami membuka lowongan kerja terbaru dan membuka kesempatan untuk bergabung bersama kami bulan Januari 2015 pada posisi :

 Teller untuk wilayah Sukabumi dan Cimahi

JOB DESCRIPTION
  • Pengalaman minimal 1 tahun di bidangnya, Fresh Graduate di persilahkan melamar
  • Pendidikan minimal S1 semua jurusan
  • IPK Minimal 2.75 skala 4
  • Maksimal usia 25 tahun

Kualifikasi Khusus
 
  • Memiliki pengalaman di perbankan lebih diutamakan
  • Tinggi badan minimal 165 cm untuk wanita / Tinggi badan minimal 170 cm untuk pria
  • Nice Looking
  • Teliti, ulet dan memiliki integritas yang tinggi
  • Memiliki motivasi kerja yang tinggi
  • Memiliki karakter yang kuat
  • Berpenampilan menarik
  • Harap melampirkan photo seluruh badan dalam CV
  • Untuk wilayah cabang Sukabumi dan Cimahi

 Facebook Fan Page
http://www.facebook.com/paninbanksyariah

 Advertised: 26-January-2015

Back Office/Staff PT Bank Panin Tbk ( KCU Senayan, KCU Pecenongan, KCU Bekasi Square)

Panin Bank is one of the major commercial banks in Indonesia and currently ranked seventh in terms of assets. With strong capital base, prudent risk management, and network of more than 450 branches throughout Indonesia; we forged ahead toward our mission to transform Panin Bank into one of Indonesia’s leading consumer and business banks.
And this time we open new jobs and opportunities to join us in the position of the moon in January 2015:


Back Office/Staff

JOB DESCRIPTION
  • Maximum age 26 years old
  • Good personality, attractive & good appearance
  • With Minimum Height 155 cm
  • S1 from a reputable university with minimum GPA 2.75
  • Preferably graduated from accounting faculty
  • Fresh Graduate are welcome to apply
  • Computer literate & ability to work in computerized environment
  • Honest, highly motivated, hard worker, highly accuracy, excellent administration, discipline
 Address
Jalan Tentara Pelajar, Central Jakarta, Jakarta, Indonesia
 Telephone No.
(021) 2700787

 Advertised: 26-January-2015

Teller - PT Bank Mega, Tbk

Berawal dari sebuah usaha milik keluarga bernama PT. Bank Karman yang didirikan pada tahun 1969 dan berkedudukan di Surabaya, selanjutnya pada tahun 1992 berubah nama menjadi PT. Mega Bank dan melakukan relokasi Kantor Pusat ke Jakarta.

 Seiring dengan perkembangannya PT. Mega Bank pada tahun 1996 diambil alih oleh PARA GROUP (PT. Para Global Investindo dan PT. Para Rekan Investama). Untuk lebih meningkatkan citra PT. Mega Bank, pada bulan Juni 1997 melakukan perubahan logo dengan tujuan bahwa sebagai lembaga keuangan kepercayaan masyarakat, akan lebih mudah dikenal melalui logo perusahaan yang baru tersebut. Pada tahun 2000 dilakukan perubahan nama dari PT. Mega Bank menjadi PT. Bank Mega.

 Dalam rangka memperkuat struktur permodalan maka pada tahun yang sama PT. Bank Mega melaksanakan Initial Public Offering dan listed di BEJ maupun BES. Dengan demikian sebagian saham PT. Bank Mega dimiliki oleh publik dan berubah namanya menjadi PT. Bank Mega Tbk.

 Pada saat krisis ekonomi, Bank Mega mencuat sebagai salah satu bank yang tidak terpengaruh oleh krisis dan tumbuh terus tanpa bantuan pemerintah bersama-sama dengan Citibank, Deutche Bank dan HSBC.
 PT. Bank Mega Tbk. dengan semboyan "To Be Pride of The Nation" tumbuh dengan pesat dan terkendali serta menjadi lembaga keuangan ternama yang mampu disejajarkan dengan bank-bank terkemuka di Asia Pasifik dan telah mendapatkan berbagai penghargaan dan prestasi baik di tingkat nasional, regional maupun internasional. Dalam upaya mewujudkan kinerja sesuai dengan nama yang disandangnya, PT. Bank Mega Tbk. berpegang pada azas profesionalisme, keterbukaan dan kehati-hatian dengan struktur permodalan yang kuat serta produk dan fasilitas perbankan terkini.
 
 Pada tahun 2013 Bank Mega memperkenalkan identitas baru yang terdiri dari logo dan simbol grafis huruf “M” yang merefleksikan positioning dan acuan pertumbuhan yang baru bagi perusahaan. Warna-warna hangat merupakan luapan energi dari logo baru Bank Mega yang energik dan solusi keuangan yang kompherensif kepada pelanggan. Warna kuning menggambarkan kecerdasan dan harapan. Warna abu-abu menggambarkan sistem yang canggih. Warna orange menggambarkan semangat dan optimisme, menunjukkan setiap insan Bank Mega selalu melihat sudut pandang positif atas tiap kejadian dan selalu mengupayakan hasil akhir yang terbaik. Identitas baru ini juga merefleksikan ambisi Bank Mega untuk mewujudkan masyarakat dan bangsa Indonesia yang maju dan sejahtera, dengan menyediakan berbagai solusi keuangan yang spesifik, sesuai kebutuhan sesuai nasabah secara lengkap dan menyeluruh, dikelola secara profesional dengan technologi berkelas dunia dan kontrol kualitas yang terjaga baik, yang memungkinkan setiap individu, keluarga, dan bisnis nasabah berada pada jalur tercepat dalam mencapai keberhasilan di bidang keuangan.
 Dan saat ini kami membuka lowongan kerja terbaru dan membuka kesempatan untuk bergabung bersama kami bulan Januari 2015 pada posisi :

 Teller


JOB DESCRIPTION
  • Menerima dan melaksanakan instruksi transaksi dalam mata uang IDR dan Valuta Asing yang diberikan nasabah di counter teller maupun di luar counter teller cabang dalam kaitan layanan pick-up service
  • Melakukan verifikasi dan memastikan instruksi tersebut adalah benar dan diberikan oleh nasabah yang benar
  • Melaksanakan transaksi yang diberikan nasabah sesuai dengan kebijakan dan prosedur yang berlaku termasuk kewenangan otorisasi transaksi
  • Melakukan population check dan balancing pada akhir hari dengan cara mencocokan nota instruksi dari nasabah dengan laporan dari system yang menunjukkan bahwa semua instruksi tersebut telah dilaksanakan
  • Melakukan identifikasi nasabah dengan membangun profile Walk In Customer dan Beneficiary Owner (Customer Due Diligence dan Enhance Due Diligence dari Walk in Customer dan Benef Owner)

Requirements:
 
  • Usia maksimal 26 tahun
  • Pendidikan minimal D3 semua Jurusan dengan IPK minimal 2,75
  • Pengalaman sebagai Teller Perbankan diutamakan
  • Penampilan Menarik, Tinggi Badan Min 160 cm (wanita), 170 cm (Pria) dengan Berat badan Proporsional
  • Ramah, Komunikatif dan service Oriented

 Address
Menara Bank Mega, Jl Kapten Tendean Mampang Prapatan 12 - 14 A Lantai 11



 Advertised: 26-January-2015




Relationship Manager SME (Jakarta dan Makassar)

PT. Bank ICBC Indonesia (ICBC Indonesia) is a subsidiary bank and is 97.83% owned by Industrial and Commercial Bank of China Ltd (ICBC Ltd), the biggest commercial bank in china, has been operating in Indonesia since 2007 with total 12 branches in area of Jakarta, Surabaya and Bandung. ICBC Ltd in 2007 has won various honors such as "Best Bank in China", "Best Trading in the World", "Best Management Company in China" awarded by the magazine Bankers, Global Finance, The Assets, Finance Asia, and was appraised by Economic Observer as "Most Honored Corporation in China". ICBC Indonesia has commitment to build a financial bridge to serve the ever-increasing economic corporation between China and Indonesia and it will also provides quality and diversified financial services to corporate and individual customers in Indonesia and ASEAN. Our motto is, “Your Future is Our Future and Our Future is Your Future”. Due to our growth and expansion, we are seeking for highly talented candidates to fill in our vacant position.

VISI
 Menjadi bank lokal terkemuka dengan layanan, kinerja dan kontribusi yang terbaik.
 MISI
 Meningkatkan nilai karyawan, nasabah dan pemegang saham.
 Menjadi jembatan perekonomian, keuangan dan kebudayaan antara Indonesia dan China.

 And this time we open new jobs and opportunities to join us in the position of the moon in January 2015:

Relationship Manager SME (Jakarta dan Makassar)

JOB DESCRIPTION
  • Conduct loan acquisition and establish good relationships with prospective customers (the scope of works including but not limited to : to prepare credit proposal, monitor and manage the credit approval process, monitor and manage the loan agreement and disbursement)
  • Manage and manage the accounts that have been acquired in the current category and sound performance
  • Execute division’s relevant regulation and policy; to participate the execution of division’s regulation and make sure the risk management is well applied
  • Study, promote and operate division’s products; to participate in collecting international and domestic investment & corporate banking cases; to study and master then bank’s investment & corporate banking product and to assist product promotion at all branches as well as operate the use of such products in order to achieve product promotion rate
  • Promote investment & corporate banking products and to actively search the related projects and to collect business information to support the implementation

Requirements
 
  • Candidate must possess at least a Bachelor's Degree, Master's Degree / Post Graduate Degree, Commerce, Economics, Marketing, Mass Communications or equivalent.
  • At least 3 year(s) of working experience in the same field is required for this position.
  • Full-Time positions available.
 Nearby Transportations
Trans Jakarta / Busway - Tosari Station
Railway - Sudirman Station


 Address
Jl. MH Thamrin No 81, Menteng, DKI Jakarta, Indonesia

 Website
http://www.icbc.co.id


 Advertised: 26-January-2015

Payment Processing PT Bank Panin Tbk

PaninBank is one of the major commercial banks in Indonesia. Established in 1971 in Jakarta, PaninBank is a merger of 3 (three) banks: Bank Kemakmuran, Bank Industri Djaja Indonesia and Bank Industri & Dagang Indonesia. In 1982, PaninBank listed its shares on the Jakarta Stock Exchange (now the Indonesia Stock Exchange), making it the first bank to go public in Indonesia. In 2004, PaninBank is seventh largest private bank in Indonesia with 192 ATMs & 180 branches. As per the end of 2011, PaninBank had a business network of more than 440 branch offices in various cities in Indonesia, more than 700 Panin ATMs, connected with more than 30,000 ATM Bersama, 5000 ALTO ATMs, and 1.5 million Cirrus ATMs network worldwide.
And this time we open new jobs and opportunities to join us in the position of the moon in January 2015:

Payment Processing 

JOB DESCRIPTION
  • Investigasi dan menyelesaikan masalah-masalah yang terjadi pada transaksi KULN
  • Komunikasi via SWIFT, email, telepon atau fax dengan kantor cabang maupun dengan bank koresponden untuk penyelesaian permasalahan KULN tersebut
  • Alternate correspondent banking
  • Melakukan pencatatan atas biaya investigasi

Kriteria :
  • Pria / Wanita, usia 23 s/d 28 tahun
  • Pengalaman minimal 1 tahun di dunia perbankan
  • Pekerja keras, mau belajar, loyal
  • Dapat bekerja dalam tim
  • Mampu berkorespondensi dengan baik
  • Memiliki kemampuan analisa yang tinggi
  • Berbahasa Inggris dengan baik

 Address
Jl. Jenderal Sudirman, Jakarta Capital Region 10270, Indonesia




Lowongan di PT Bank Mega, Tbk

Berawal dari sebuah usaha milik keluarga bernama PT. Bank Karman yang didirikan pada tahun 1969 dan berkedudukan di Surabaya, selanjutnya pada tahun 1992 berubah nama menjadi PT. Mega Bank dan melakukan relokasi Kantor Pusat ke Jakarta.

Seiring dengan perkembangannya PT. Mega Bank pada tahun 1996 diambil alih oleh PARA GROUP (PT. Para Global Investindo dan PT. Para Rekan Investama). Untuk lebih meningkatkan citra PT. Mega Bank, pada bulan Juni 1997 melakukan perubahan logo dengan tujuan bahwa sebagai lembaga keuangan kepercayaan masyarakat, akan lebih mudah dikenal melalui logo perusahaan yang baru tersebut. Pada tahun 2000 dilakukan perubahan nama dari PT. Mega Bank menjadi PT. Bank Mega.

Dalam rangka memperkuat struktur permodalan maka pada tahun yang sama PT. Bank Mega melaksanakan Initial Public Offering dan listed di BEJ maupun BES. Dengan demikian sebagian saham PT. Bank Mega dimiliki oleh publik dan berubah namanya menjadi PT. Bank Mega Tbk.

Pada saat krisis ekonomi, Bank Mega mencuat sebagai salah satu bank yang tidak terpengaruh oleh krisis dan tumbuh terus tanpa bantuan pemerintah bersama-sama dengan Citibank, Deutche Bank dan HSBC.
PT. Bank Mega Tbk. dengan semboyan "To Be Pride of The Nation" tumbuh dengan pesat dan terkendali serta menjadi lembaga keuangan ternama yang mampu disejajarkan dengan bank-bank terkemuka di Asia Pasifik dan telah mendapatkan berbagai penghargaan dan prestasi baik di tingkat nasional, regional maupun internasional. Dalam upaya mewujudkan kinerja sesuai dengan nama yang disandangnya, PT. Bank Mega Tbk. berpegang pada azas profesionalisme, keterbukaan dan kehati-hatian dengan struktur permodalan yang kuat serta produk dan fasilitas perbankan terkini.
Pada tahun 2013 Bank Mega memperkenalkan identitas baru yang terdiri dari logo dan simbol grafis huruf “M” yang merefleksikan positioning dan acuan pertumbuhan yang baru bagi perusahaan. Warna-warna hangat merupakan luapan energi dari logo baru Bank Mega yang energik dan solusi keuangan yang kompherensif kepada pelanggan. Warna kuning menggambarkan kecerdasan dan harapan. Warna abu-abu menggambarkan sistem yang canggih. Warna orange menggambarkan semangat dan optimisme, menunjukkan setiap insan Bank Mega selalu melihat sudut pandang positif atas tiap kejadian dan selalu mengupayakan hasil akhir yang terbaik. Identitas baru ini juga merefleksikan ambisi Bank Mega untuk mewujudkan masyarakat dan bangsa Indonesia yang maju dan sejahtera, dengan menyediakan berbagai solusi keuangan yang spesifik, sesuai kebutuhan sesuai nasabah secara lengkap dan menyeluruh, dikelola secara profesional dengan technologi berkelas dunia dan kontrol kualitas yang terjaga baik, yang memungkinkan setiap individu, keluarga, dan bisnis nasabah berada pada jalur tercepat dalam mencapai keberhasilan di bidang keuangan.

Dan saat ini PT Kalbe Farma membuka lowongan kerja terbaru dan membuka kesempatan untuk bergabung bersama Kalbe Farma di bidang marketing bulan Januari 2015 pada posisi :


PERSONAL RELATION mANAGER (RM Priotity)

Requirements:
  • Usia maksimal 36 tahun
  • Pendidikan minimal S1 semua Jurusan dengan IPK minimal 2,75
  • Pengalaman sebagai personal banking/relationship manager diperbankan +/- 1 tahun
  • Penampilan menarik, memiliki networking dan menyukai bekerja dengan target.
  • Ramah, komunikatif dan service oriented

JOB DESCRIPTION

  • Bertanggung jawab dalam pencapaian DPK Mega First dan NOA MegaFirst sesuai target yang diberikan
  • Melaksanakan portfolio management terhadap portfolio DPK MegaFirst, dengan tetap memperhatikan resiko Bank
  • Mengenal dan mengetahui karakter transaksional atas seluruh mega first customer
  • Melaksanakan proses pencapaian bisnis funding sesuai dengan kebijakan dan prosedur yang berlaku
  • Melakukan identifikasi nasabah dengan membangun profile nasabah dengan melakukan Customer Due Dilligence (CDD) dan Enhance Due Dilligence (EDD)
  • Melakukan verifikasi dan memeriksa kebenaran data nasabah
  • Mengkinikan dan memutakhirkan data nasabah
  • Bekerja sama dengan Petugas Pemantau dalam proses pengkajian transaksi unusual

Pengajuan Lamaran

  • Silakan datang langsung pada acara :Walk in Interview PT Bank Mega, Tbk  pada waktu dan tempat Walk in Interview sebagai berikut:
Alamat :
HCMG-Menara Bank Mega Lt.11, Jl. Kapten Tendean Kav 12-14 A Jakarta 12790

Lowongan Kerja BRI Syariah 2015 Yogyakarta

Saat ini PT Bank BRI Syariah telah memiliki kantor layanan untuk transaksi yang tersebar diseluruh wilayah Indonesia, selain itu layanan BRI Syariah juga dapat dilakukan melalui kantor Bank BRI konvensional yang terkenal dengan kredit usaha rakyatnya (KUR). Perseroan selain melayani produk simpanan dan pembiayaan ternyata juga menawarkan produk lain yang berbentuk non perbankan seperti pembiayaan rumah, pembiayaan kendaraan, tabungan kurban serta untuk modal usaha tanpa jaminan dengan syarat dan ketentuan bahwa usaha yang dijalankan telah berjalan minimal 1 tahun. PT BRI Syariah kini telah menjadi perbankan syariah terbesar di Indonesia jika dilihat dari segi asset dan modal yang dijalankan.

Bank BRI Syariah tahun 2015 ini kembali akan membuka beberapa kantor cabang baru diwilayah Kalimantan dan Indonesia bagian timur. BRI Syariah kembali membuka karirdengan kualifikasi sebagai berikut:

Posisi jabatan:
  1. Account officer
  2. Sekretaris
Persyaratan:
  1. Pria atau wanita
  2. Pendidikan minimal D3 semua jurusan
  3. Ipk minimal 2,75
  4. Usia tidak lebih dari 30 tahun
  5. Fresh graduate atau telah berpengalaman kerja
  6. Berwawasan luas
  7. Memiliki banyak relasi
  8. Komunikatif
  9. Mampu mengoperasikan komputer
  10. Siap ditempatkan diseluruh Indonesia
Daftarkan diri anda sekarang juga melalui alamat dibawah ini:

HRD PT Bank BRI Syariah 
Jln Yos Sudarso No 01 Yogyakarta
Yogyakarta 
Info lebih lanjut silahkan lihat disini

Lowongan Kerja PT Bank Mandiri Persero 2015

PT Bank Mandiri (PERSERO)adalah bank yang berkantor pusat di Jakarta dan merupakan bank terbesar di Indonesia dalam hal aset, pinjaman, dan deposit. Bank ini berdiri pada tanggal 2 Oktober 1998 sebagai bagian dari program restrukturisasi perbankan yang dilaksanakan oleh Pemerintah Indonesia. Pada bulan Juli 1999, empat bank milik Pemerintah yaitu, Bank Bumi Daya (BBD), Bank Dagang Negara (BDN), Bank Ekspor Impor Indonesia (Bank Exim), dan Bank Pembangunan Indonesia (Bapindo), digabungkan ke dalam Bank Mandiri.

Lowongan Kerja Bank Mandiri - Bank Mandiri dibentuk pada 2 Oktober 1998, dan empat bank asalnya efektif mulai beroperasi sebagai bank gabungan pada pertengahan tahun 1999.

Setelah selesainya proses merger, Bank Mandiri kemudian memulai proses konsolidasi, termasuk pengurangan cabang dan pegawai. Selanjutnya diikuti dengan peluncuran single brand di seluruh jaringan melalui iklan dan promosi.

Salah satu pencapaian penting adalah penggantian secara menyeluruh platform teknologi. Bank Mandiri mewarisi sembilan sistem perbankan dari keempat ‘’’legacy banks’’’. Setelah investasi awal untuk konsolidasi sistem yang berbeda tersebut, Bank Mandiri mulai melaksanakan program penggantian platform yang berlangsung selama tiga tahun, dimana program pengganti tersebut difokuskan untuk meningkatkan kemampuan penetrasi di segmen ‘’’retail banking’’’.

Pada saat ini, infrastruktur teknologi informasi Bank Mandiri sudah mampu melakukan pengembangan ‘’’e-channel’’’ & produk retail dengan ‘’’Time to Market’’’ yang lebih baik.

Dalam proses penggabungan dan pengorganisasian ulang tersebut, jumlah cabang Bank Mandiri dikurangi sebanyak 194 buah dan karyawannya berkurang dari 26.600 menjadi 17.620. Direktur Utamanya yang pertama adalah Robby Djohan. Kemudian pada Mei 2000, posisi Djohan digantikan ECW Neloe. Neloe menjabat selama lima tahun, sebelum digantikan Agus Martowardojo sebagai Direktur Utama sejak Mei 2005. Neloe menghadapi dugaan keterlibatan pada kasus korupsi di bank tersebut.

Pada Maret 2005, Bank Mandiri mempunyai 829 cabang yang tersebar di sepanjang Indonesia dan enam cabang di luar negeri. Selain itu, Bank Mandiri mempunyai sekitar 2.500 ATM dan tiga anak perusahaan utama yaitu Bank Syariah Mandiri, Mandiri Sekuritas, dan AXA Mandiri.

Nasabah Bank Mandiri yang terdiri dari berbagai segmen merupakan penggerak utama perekonomian Indonesia. Berdasarkan sektor usaha, nasabah Bank Mandiri bergerak dibidang usaha yang sangat beragam. Sebagai bagian dari upaya penerapan “prudential banking” & “best-practices risk management”, Bank Mandiri telah melakukan berbagai perubahan. Salah satunya, persetujuan kredit dan pengawasan dilaksanakan dengan “four-eye principle”, dimana persetujuan kredit dipisahkan dari kegiatan pemasaran dan business unit. Sebagai bagian diversifikasi risiko dan pendapatan, Bank Mandiri juga berhasil mencetak kemajuan yang signifikan dalam melayani Usaha Kecil dan Menengah (UKM) dan nasabah ritel. Pada akhir 1999, porsi kredit kepada nasabah “corporate” masih sebesar 87% dari total kredit, sementara pada 31 Desember 2009, porsi kredit kepada nasabah UKM dan mikro telah mencapai 42,22% dan porsi kredit kepada nasabah consumer sebesar 13,92%, sedangkan porsi kredit kepada nasabah “corporate” mencakup 43,86% dari total kredit.

Sesudah menyelesaikan program transformasi semenjak 2005 sampai dengan tahun 2009, Bank Mandiri sedang bersiap melaksanakan transformasi tahap berikutnya dengan merevitalisasi visi dan misi untuk menjadi Lembaga Keuangan Indonesia yang paling dikagumi dan selalu progresif.

Pada Juni 2013, Bank Mandiri sudah mempunyai 1.811 cabang dan sekitar 11.812 ATM yang tersebar merata di 34 provinsi di Indonesia tanpa terkecuali, semakin menegaskan Bank Mandiri sebagai salah satu dari jajaran bank terbesar di Indonesia.

Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Bank Mandiri sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2015.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Januari 2015 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Bank Mandiri di Lowongan Terbaru posisi : BANYAK POSISI LOWONGAN KERJA

Pada hari ini bulan Januari 2015 Bank Mandiri kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Terbaru bulan Januari 2015 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :


Posisi Yang di tawarkan Bank Mandiri :

1. Kriya Mandiri-Frontliner

Lokasi Penempatan Kerja :
  • Bandung, Purwakarta, Cikampek, Karawang, Sukabumi

Tanggung Jawab :
  • Bank Mandiri memberikan kesempatan kepada lulusan Perguruan Tinggi mengikuti program belajar bekerja terpadu (magang) di Bank Mandiri melalui program Kriya Mandiri. Melalui program ini, Bank Mandiri akan mempersiapkan Anda masuk dunia kerja dengan bekal pengalaman yang memadai.
  • Periode program ini adalah 1 tahun. Jika berhasil dalam peride program tersebut, Anda akan diberikan insentif prestasi.

Kualifikasi Loker :
  • Pria/Wanita
  • Lulusan SMU / SMK (Nilai rapor rata - rata kelas 3 minimum 6.5)
  • D1 - S1 (minimum IPK 2.5)
  • Usia miniimum 18.00 sampai 24.00 Tahun
  • Berpenampilan Menarik
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Tidak pernah terlibat narkoba dan pelanggaran hukum lainnya

Catatan :
  • Lowongan   Bank Mandiri ditutup : 01 Februari 2015

2. Kriya Mandiri-Frontliner

Lokasi Penempatan Kerja : 
  • Jakarta Raya, Jawa Barat, Banten

Tanggung Jawab :
  • Bank Mandiri memberikan kesempatan kepada lulusan Perguruan Tinggi mengikuti program belajar bekerja terpadu (magang) di Bank Mandiri melalui program Kriya Mandiri. Melalui program ini, Bank Mandiri akan mempersiapkan Anda masuk dunia kerja dengan bekal pengalaman yang memadai.
  • Periode program ini adalah 1 tahun. Jika berhasil dalam peride program tersebut, Anda akan diberikan insentif prestasi.

Kualifikasi Loker :
  • Pria/Wanita
  • Lulusan SMU / SMK (Nilai rapor rata - rata kelas 3 minimum 6.5)
  • D1 - S1 (minimum IPK 2.5)
  • Usia miniimum 18.00 sampai 24.00 Tahun
  • Berpenampilan Menarik
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Tidak pernah terlibat narkoba dan pelanggaran hukum lainnya
  • Domisili di Jabodetabek

Catatan :

  • Lowongan Kerja Bank Mandiri ditutup : 19 Februari 2015



Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via ONLINE ke alamat dibawah ini :
Sumber Lowongan Kerja:

Blog Archive

Recent Coment

My Ping in TotalPing.com Business Blogs

LOWONGAN KERJA 2015